Teamleider | GZ-psycholoog (jeugd)

Teamleider | GZ-psycholoog (jeugd)
24-36 uur per week, waarvan 16-20 uur als teamleider

Benieuwd naar het werken bij de Waag, maar liever eerst laagdrempelig kennismaken? Meld je aan voor een kop koffie op locatie of voor onze interactieve informatieavond op 13 november. Tijdens de informatieavond kom je meer te weten over jouw eerste jaar bij de Waag en het werken in de forensische zorg in de praktijk.

Veel van onze cliënten hebben vaak op jonge leeftijd al veel hulpverlening gezien en voelen zich van het kastje naar de muur gestuurd. Bij de Waag geloven we dat cliënten die delictgedrag vertonen wel willen veranderen, maar hier soms hulp bij nodig hebben. Wij bieden forensische zorg die echt het verschil maakt. Als teammanager speel je een cruciale rol in dit proces. Samen met een toegewijd team, werk je aan een veiligere samenleving en een betere toekomst voor onze cliënten.

Functie
Als teamleider stuur je voor ongeveer 16 uur per week de zorglijn Jeugd aan. Je stimuleert een prettig werkklimaat waarbij je oog hebt voor ieder teamlid en voor de onderlinge samenwerking. Naast de verdere professionalisering van het team behandel je zelf ook cliënten die worstelen met grensoverschrijdend gedrag ingegeven door diverse factoren en psychiatrische/psychologische (co-morbide) stoornissen. Hierbij werk je multidisciplinair samen met andere behandelaren binnen en buiten het team. Dit doe je vanuit je rol als behandelaar op casusniveau en als teamleider lever je een actieve bijdrage aan het onderhouden, verbeteren en door ontwikkelen van de ketensamenwerking in de regio.

De zorglijn Jeugd bestaat uit enthousiaste, deskundige en bevlogen psychologen (master-, GZ- en klinisch psychologen), systeemtherapeuten, een psychomotorisch therapeut en een psychiater. Verbinding, zorg naar elkaar en humor typeert de sfeer in het team. Samen werken we met veel bevlogenheid aan het behandelen van uiteenlopende problematiek.  

Je rapporteert rechtstreeks aan de regiodirecteur en jouw werkzaamheden bestaan uit onder andere: 

Regiebehandelaar

• Als ‘meewerkend voorman/vrouw’ binnen het team deelnemen aan diagnostiek en behandeling van cliënten.
• Deelnemen aan diverse (multidisciplinaire) overlegvormen gericht op het verbeteren van het behandel- en zorgververleningsbeleid.
• Je werkt nauw samen met ketenpartners en met collega’s van andere zorglijnen.
• In het team kun je optreden als regiebehandelaar in casuïstiek met collega-behandelaren.
• Je biedt begeleiding aan basispsychologen en GZ-psychologen in opleiding.

Teamleider

• Je bent onderdeel van het teamleidersteam van de Regio Noord. Samen met de regiodirecteur en de andere teamleiders denk je na over het beleid in de Regio Noord.
• Werkplezier van medewerkers. Het ontwikkelingsgericht aansturen, coachen, en motiveren van medewerkers zowel op team als op individueel niveau.
• Bewaken van het behandelklimaat en -kwaliteit en het behalen van bedrijfsmatig en behandelinhoudelijke teamresultaat.
• Ontwikkelen en bijdragen aan het implementeren van nieuw beleid, en het adviseren van de directeur behandelzaken en regiodirecteur.
• Afstemmen van taken en verantwoordelijkheden op vestigingsniveau en vervangen van collega-teamleiders wanneer nodig.
• Bijdragen aan het opstellen en realiseren van het vestigingsplan.

Externe contacten

• Samen met collega’s in je team onderhoud je contacten met belangrijke ketenpartners.
• Waar mogelijk zie je kans voor nieuwe samenwerkingen en projecten waardoor de positie van onze zorglijn en de vestiging nog sterker wordt.

Wat bieden wij
Werken in de forensische zorg, vraagt om goed werkgeverschap. Dit zie je terug in onze arbeidsvoorwaarden, en alles daaromheen. Zo kun je op basis van een fulltime werkweek van 36 uur rekenen op:

• Salaris tussen € 5.477,00 - € 7.004,00 bruto per maand (FWG 65). Dit is inclusief een teamleiderstoeslag van € 500,00 bruto per maand.
• 166 vakantie-uren en 35 levensfasebudget-uren.
• Eindejaarsuitkering van 8,33% van het jaarsalaris, 8% vakantiegeld en pensioenopbouw bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn.
• Na een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd. 

En dat is nog niet alles. Wat dacht je van een jaarlijks individueel opleidingsbudget en balansbudget? Meer over ons werkgeverschap lees je hier.

Profiel
Je bent in je leiderschapsstijl zowel mens- als resultaatgericht. Je vindt het leuk om met het team aan de slag te zijn en daar het beste uit te halen, zowel op individueel- als op groepsniveau. Je stimuleert medewerkers om eigen verantwoordelijkheid te nemen, communiceert makkelijk en neemt besluiten daar waar nodig. Daarnaast:

• Beschik je over een BIG-registratie als GZ-psycholoog of orthopedagoog generalist.
• Hanteer je coachend leiderschap: het succes van het team is afhankelijk van de gebundelde krachten van alle betrokkenen.
• Heb je kennis van ontwikkelingen en trends binnen het vakgebied.
• Heb je ervaring met bedrijfsvoering, of wil je je hierin ontwikkelen.

Organisatie
De Waag is de oudste en grootste aanbieder van ambulante forensische psychiatrie in Nederland. Wij zijn gericht op innovatie en koploper op het gebied van risicotaxatie en zorgprogrammering. Samen met de afdeling onderzoek werken we continu aan verbetering en ontwikkeling van de behandelinhoud. Toegankelijkheid en saamhorigheid kenmerken het werken bij de Waag.

Wil je meer weten over onze organisatie? Kijk dan op www.dewaagnederland.nl en www.dfzs.nl.

Interesse
Neem contact op met Teunis Rebel, regiodirecteur de Waag regio noord, 06-21343927 of trebel@dewaagnederland.nl om je inhoudelijke vraag te stellen of om alvast kennis met ons te maken. Je bent welkom om een (dag)deel mee te lopen. Direct solliciteren op www.werkenbijdfzs.nl/vacatures kan natuurlijk ook!

Goed om te weten: onze sollicitatieprocedure omvat een referentiecheck en bij indiensttreding vragen we om een VOG (Verklaring Omtrent het Gedrag).